GoCare Planos de Saúde
O Go Care Saúde é um plano de saúde PME com cobertura ambulatorial + hospitalar com obstetrícia. Em São Paulo, a opção disponível para contratação é o plano SP1 E, com acomodação em enfermaria, para empresas de 1 a 29 vidas.
Plano disponível em São Paulo
| Plano | Acomodação | Cobertura | Vidas |
|---|---|---|---|
| SP1 E | Enfermaria | Ambulatorial + hospitalar com obstetrícia | 1 a 29 |
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Área de comercialização e utilização do plano SP1
O plano SP1 pode ser contratado e utilizado nos seguintes municípios: Barueri, Caieiras, Carapicuíba, Francisco Morato, Franco da Rocha, Guarulhos, Itapevi, Jandira, Osasco, Santana de Parnaíba e São Paulo.
Outros planos da Go Care
O material da operadora também cita planos para outras regiões, que não fazem parte desta página:
- Green Campinas: Artur Nogueira, Campinas, Elias Fausto, Engenheiro Coelho, Holambra, Hortolândia, Jaguariúna, Louveira, Monte Mor, Nova Odessa, Paulínia, Pedreira, Cosmópolis, Piracicaba, Santo Antônio de Posse, São José dos Campos, Sumaré, Valinhos, Vinhedo e Santa Bárbara D’Oeste.
- Gold Campinas e Platinum Campinas: lista ampla de municípios do interior e do litoral paulista. Consulte a ZGUROS para confirmar se a sua cidade está incluída.
- Litoral e Litoral Especial: Bertioga, Cubatão, Guarujá, Itanhaém, Mongaguá, Peruíbe, Praia Grande, Santos e São Vicente.
A área de utilização do SP1 é a mesma da comercialização. Para os demais planos, a área de utilização pode ser diferente. Confirme com a operadora.
Carências do Go Care Saúde
Os prazos de carência são contados a partir do início de vigência do benefício.
Regras para reduzir a carência
- Redução disponível para beneficiários até 58 anos, 11 meses e 29 dias.
- Carência contratual: vale para beneficiários sem plano anterior.
- Coluna A: vale para quem tem 12 meses ou mais de permanência no plano anterior.
- Coluna B: vale para quem tem de 6 a 11 meses de permanência no plano anterior.
- Para a análise, o pedido não pode ultrapassar 60 dias do último vencimento pago ou da exclusão da empresa em relação à vigência.
Tabela de carências
| Procedimento | Carência contratual | Coluna A | Coluna B |
|---|---|---|---|
| Atendimento em pronto-socorro | 24 horas | 24 horas | 24 horas |
| Consultas médicas | 24 horas | 24 horas | 24 horas |
| Demais procedimentos | 180 dias | 24 horas | 150 dias |
| Partos a termo | 300 dias | 300 dias | 300 dias |
| Doenças ou lesões pré-existentes | 24 meses | 24 meses | 24 meses |
Documentos para aproveitar a carência
- Quem vem de plano individual ou familiar:
- Comprovante de início no plano anterior (cópia do contrato ou do cartão de identificação, com a data de início).
- Cópia dos 3 últimos recibos de pagamento quitados, sendo que o último não pode ter mais de 30 dias. Como alternativa, declaração da operadora congênere, em papel timbrado com carimbo de CNPJ, informando a data de início, as condições de pagamento e a relação dos beneficiários (titular e dependentes).
- Quem vem de plano coletivo empresarial ou por adesão:
- Cópia do cartão de identificação da congênere.
- Declaração da pessoa jurídica contratante, em papel timbrado com carimbo de CNPJ, informando a operadora contratada, o tipo de plano, a acomodação em internação e a relação de beneficiários (titular e dependentes) com as datas de início e fim da cobertura.
Regras de contratação do Go Care Saúde
Quem pode aderir
- Titular: sócios, diretores e administradores constantes do contrato social, funcionários com vínculo (FGTS) e prestadores de serviços, sem limite de idade.
- Dependentes:
- Cônjuge ou companheiro(a), sem limite de idade.
- Filhos solteiros até 20 anos, 11 meses e 29 dias, ou até 23 anos, 11 meses e 29 dias se estiverem cursando o ensino superior.
- Agregados: pai, mãe, sogro e sogra, irmãos(ãs), tios(as), primos(as), sobrinhos(as), avós, bisavós, netos(as), bisnetos(as), genro e nora, até 58 anos, 11 meses e 29 dias, mediante entrevista qualificada.
Documentos necessários
- Empresa:
- Contrato social e alterações, ou Requerimento do Empresário, com selo da Jucesp ou carimbo no verso da página.
- Cartão CNPJ.
- Guia quitada e relação do FGTS mais recente (somente quando a contratação for para algum funcionário).
- Se o contrato for assinado por procurador, procuração registrada em cartório com plenos poderes para administrar a empresa, firmar compromissos e assinar contratos, e cópia do RG ou CNH do procurador.
- Titular funcionário: RG e CPF ou CNH, CNS (Cartão Nacional de Saúde) e comprovante de endereço. Funcionário recém-contratado deve enviar a cópia da carteira de trabalho (páginas de foto, qualificação civil e registro) e a ficha de registro com foto e carimbo do CNPJ.
- Cônjuge ou companheiro(a): RG e CPF ou CNH, CNS e certidão de casamento ou declaração de convivência marital simples (de próprio punho), com firma reconhecida das assinaturas do casal e de 2 testemunhas.
- Filhos: RG, CPF (inclusive para menores de 18 anos) ou CNH (para maiores de 18 anos), CNS e certidão de nascimento.
- Agregados: RG, certidão de nascimento, CPF e CNS.
O contrato de adesão deve ter o nome do titular exatamente igual ao do documento entregue (RG ou CNH). Também é obrigatório informar o telefone e o e-mail do titular.
Entrevista médica
A entrevista médica é agendada no preenchimento da proposta para:
- Beneficiários até 7 anos.
- Beneficiários a partir de 59 anos.
- Beneficiários com IMC a partir de 34.
- Ex-beneficiários.
- Beneficiários agregados.
- Beneficiários com declaração de saúde positiva.
- Beneficiárias gestantes.
Vigência e fidelidade
- Contratos PME têm fidelidade mínima de 12 meses.
- Confira a cláusula contratual sobre o aviso prévio de cancelamento (30 ou 60 dias) com a operadora.
- Para empresas com mais de 30 vidas, é necessário pedir uma simulação específica. Fale com a ZGUROS.
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Cotação WhatsappRede credenciada do Go Care Saúde em São Paulo (plano SP1 E)
A operadora divulga os principais hospitais e laboratórios do plano SP1 E. Confira a rede completa e as unidades com cobertura junto à operadora antes de contratar.
Legenda: H = internação hospitalar | M = maternidade | PA = pronto atendimento | PS = pronto-socorro geral | LAB = laboratório (verifique com a operadora as unidades e os procedimentos com cobertura).
Zona Sul
| Hospital | Atendimento |
|---|---|
| Clín Kids (Santo Amaro) | PA |
Zona Oeste
| Hospital | Atendimento |
|---|---|
| Saint Patrick – Jaguara/Oeste (Vila Jaguara) | H, M, PS |
| Saint Patrick Portinari – Jaguara (Vila Jaguara) | H, M, PS |
Laboratórios
A operadora classifica os laboratórios considerando a rede do estado como um todo, e não uma unidade específica. Um mesmo laboratório pode ter diferenças de atendimento entre municípios e unidades. Confirme o credenciamento antes da venda.
| Laboratório | Tipo |
|---|---|
| Cecor | LAB |
| Clin Fares | LAB |
| Prezecor – SP | LAB |
Confira Os Preços Aqui
Preços GoCareCoparticipação do Go Care Saúde em São Paulo
No plano SP1 (São Paulo), a coparticipação segue a coluna “Parcial” do material. O PDF indica coparticipação apenas nos itens abaixo. Nos demais procedimentos, o campo aparece sem valor (“-“). Confirme com a operadora antes de apresentar ao cliente.
| Procedimento | Coparticipação (Parcial – São Paulo) |
|---|---|
| Consulta eletiva | Sem valor indicado |
| Pronto-socorro | Sem valor indicado |
| Exames simples, complementares e de alta complexidade | Sem valor indicado |
| SADT’s eletivos | Sem valor indicado |
| Internação | Sem valor indicado |
| Cirurgia bariátrica | R$ 9.000,00 |
| Abdominoplastia | R$ 6.000,00 |
| Terapias (sessões) | 50% |
| Órtese, prótese e materiais especiais (importados) | 50% |
Diferenciais de cobertura
- Telemedicina: atendimento por telemedicina. O telefone para agendamento é (19) 3116-7262.
- ABRAMGE: atendimento disponível em território nacional. Telefone para esclarecimentos: (11) 3289-7511.
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Cotação WhatsappPerguntas frequentes
O Go Care Saúde é plano PME?
Sim. O plano SP1 é contratado por empresas de 1 a 29 vidas. Para mais de 30 vidas, é preciso solicitar uma simulação específica.
Qual é o plano disponível em São Paulo?
O SP1 E, com acomodação em enfermaria e cobertura ambulatorial + hospitalar com obstetrícia.
Em quais cidades o plano SP1 é válido?
São Paulo, Barueri, Caieiras, Carapicuíba, Francisco Morato, Franco da Rocha, Guarulhos, Itapevi, Jandira, Osasco e Santana de Parnaíba.
Tem coparticipação?
O material indica coparticipação em cirurgia bariátrica (R$ 9.000,00), abdominoplastia (R$ 6.000,00), terapias (50%) e órtese, prótese e materiais especiais importados (50%). Confirme os demais itens com a operadora.
Existe carência?
Sim. O pronto-socorro e as consultas têm carência de 24 horas. Os demais procedimentos têm 180 dias, o parto a termo tem 300 dias e as doenças ou lesões pré-existentes têm 24 meses. Quem tem plano anterior pode ter redução, conforme o tempo de permanência.
Existe fidelidade?
Sim, os contratos PME têm fidelidade mínima de 12 meses.
Preciso fazer entrevista médica?
Em alguns casos, como beneficiários até 7 anos, a partir de 59 anos, com IMC a partir de 34, ex-beneficiários, agregados, gestantes ou declaração de saúde positiva.
O plano tem telemedicina?
Sim. O agendamento é pelo telefone (19) 3116-7262.
Importante: os valores e as condições podem sofrer alterações a qualquer momento. Esta página é um apoio à venda e não substitui o material original da operadora.